主要职责：

　　1、拟定干部管理的有关规章制度和培养教育计划，负责局管干部的考察、考核、奖惩和管理工作，办理有关任免手续；负责年轻干部和知识分子工作；

　　2、拟定干部职工人事制度改革方案；负责办理干部职工的人事调配、聘用，工资福利待遇、社会保障等审核，人事档案的管理；指导局属单位对在编人员进行考核、奖惩、专业技术职务聘任、继续教育和管理等；负责劳动争议调解工作；

　　3、拟定党建、宣传、统战、精神文明建设、纪律检查、监察、职工教育等规划、计划，并组织实施；负责局系统处以下干部职工的政审、纪检、监察工作；

　　4、负责党的基层组织建设和管理工作；指导局属单位开展文明单位、文明窗口的创建工作；

　　5、研究和拟定文化艺术、广播、电视人才的发展规划、计划，并组织实施；

　　6、负责离休老干部工作、退休干部、职工工作和工会、妇联、共青团工作；

　　7、完成局领导交办的其他任务。

　　联系电话：33796627